admin / 16.02.2019

Охрана труда в строительстве

Содержание

Похожие главы из других работ:

Безопасность жизнедеятельности на производстве

2. Какие льготы установлены для лиц, работающих на производстве с вредными условиями труда?

Одним из основных направлений государственной политики в области охраны труда является предоставление работникам льгот и компенсации за тяжелые работы и работы с вредными или опасными условиями труда…

Безопасность и условия труда. Трудовая дисциплина

1.3 Нормативные акты по охране труда. Инструкция по охране труда

труд охрана безопасный Наряду с основополагающими нормативными актами, которые определяют политику Российской Федерации в сфере охраны труда (Конституция РФ, Трудовой кодекс РФ, федеральные законы РФ, указы Президента РФ…

Вредные влияния условий, возникающих при механической обработке металлов на человека, меры защиты от их воздействия

1.1 Законодательные и нормативные акты по охране труда. Основные принципы и направления государственной политики в области охраны труда

Правовой основой организации работы по охране труда в республике является Конституция Республики Беларусь (ст. ст. 41, 45), которой гарантируются права граждан на здоровые и безопасные условия труда, охрану их здоровья. Основополагающим актом…

Законодательство по охране труда. Пути уменьшения загрязнения окружающей среды на базе развития малоотходных и безотходных технологий

1. Законодательство по охране труда. Правила и нормы в области охраны труда. Система стандартов безопасности труда (ССБТ)

Некоторые вопросы охраны труда и техники безопасности на судах

2. Инструктажи по охране труда

Перед допуском работника к самостоятельной работе администрация обязана произвести необходимые инструктажи по охране труда и пожарной безопасности…

Обеспечение безопасности условий труда в организации

1.2 Государственное обеспечение по охране труда и финансирование мероприятий по охране труда

Государство гарантирует работникам защиту их права на труд в условиях, соответствующих требованиям охраны труда. Обеспечение работникам их конституционного права на труд в условиях, соответствующих требованиям охраны труда, состоит в том…

Обеспечение безопасности условий труда в организации

Наряду с основополагающими нормативными актами, которые определяют политику Российской Федерации в сфере охраны труда (Конституция РФ, Трудовой кодекс РФ, федеральные законы РФ, указы Президента РФ, постановления Правительства и др.)…

Общественный контроль за соблюдением законодательства об охране труда

2. Периодический контроль за соблюдением законодательства об охране труда, осуществляемый представителями нанимателя с участием общественных инспекторов профсоюзов по охране труда

Периодический контроль за соблюдением законодательства об охране труда (далее — периодический контроль) является одним из видов контроля, который предусматривает участие работников в деятельности по улучшению условий и охраны труда…

Организация охраны труда. Экономическая оценка источников света

1. Организация обучения и проверки знаний работников по вопросам охраны труда. Инструктажи по охране труда и порядок их проведения

Обучение и проверка знаний работников по вопросам охраны труда являются важным элементом системы мер по предупреждению аварий и травматизма на производстве…

Основные направления государственной политики в области охраны труда

1. Основные направления государственной политики в области охраны труда. Права и обязанности работодателя и работника по охране труда

Государственная политика в области охраны труда предусматривает совместные действия органов государственной власти Российской Федерации, органов государственной власти субъектов Российской Федерации, органов местного самоуправления…

Ответственность за нарушения законодательства об охране труда

1. Ответственность за нарушения законодательства об охране труда (Закон Украины «Об охране труда» 20.11.2002 г.)

Предприятия несут материальную ответственность за ущерб, причиненный рабочим и служащим увечьем либо иным повреждением здоровья, связан-ным с исполнением ими трудовых обязанностей и происшедшим по вине организации…

Охрана и безопасность труда. Анализ производственного травматизма

1. Законодательство РФ об охране труда, сфера его действия и основные принципы государственной политики в области охраны труда

Законодательство по охране труда в настоящее время характеризует то, что сейчас на территории Российской Федерации действует около 3 тысяч нормативных актов, регулирующих отношения в сфере охраны труда…

Охрана труда женщин в связи с материнством

2.2 Льготы для женщин в связи с материнством

Особенности перевода на более легкую работу беременных женщин и женщин, имеющих детей в возрасте до полутора лет (ст. 264 ТК) . В соответствии с ч. 1 ст…

Функции комитетов по охране труда. Аттестация рабочих мест. Медицинские осмотры

2. Участие трудового коллектива в управлении и контроле по охране труда. Комитеты (комиссии) по охране труда, уполномоченные доверенные лица по охране труда трудового коллектива. Порядок их назначения, функции, задачи, организация работы

Общественный контроль за охраной труда признан эффективным способом улучшения условий и охраны труда работников во всех отраслях экономики России…

Экспертиза условий труда на рабочем месте слесаря ремонтника бытового обслуживания населения

6. Порядок проведения сертификации работ по охране труда, схемы сертификации работ по охране труда в организации

Сертификацию работ по охране труда в организациях осуществляют органы по сертификации. Органы по сертификации сертифицируют работы по охране труда и выдают сертификаты безопасности…

Льготы по охране труда в строительстве

Главная / Профилактика травматизма в строительстве / Законодательство об охране труда / Льготы по охране труда в строительстве

В строительстве и на предприятиях строительной индустрии существует целый ряд производств с вредными условиями труда, работа на которых сопряжена с повышенным загрязнением и воздействием на организм работающих производственных факторов, представляющих опасность для здоровья. Для работников, занятых на таких работах и производствах, законодательством установлен ряд льгот, к которым относятся: выдача спецмолока и лечебно-профилактического питания; выдача спецмыла; обеспечение специального питьевого режима; предоставление сокращенного рабочего дня и дополнительного отпуска.

Трудовым законодательством предусматривается выдача работающим, занятым на производствах с опасностью профессиональных отравлений, в качестве противоядий жиров или нейтрализующих веществ. В качестве противоядия в настоящее время выдают молоко (спецмолоко) и лечебно-профилактическое питание. Молоко выдается бесплатно за счет средств предприятия рабочим и служащим, занятым на работах с вредными условиями труда в дни выполнения таких работ в количестве 0,5 л. За рабочими и служащими строительных организаций, перешедших на пятидневную рабочую неделю с двумя выходными днями, сохраняются недельные нормы выдачи спецмолока, т. е. 3л1.

Выдача взамен спецмолока других продуктов (масла, сметаны, сгущенного молока) или денежная компенсация не допускается. Денежная или другая компенсация за не полученное своевременно спецмолоко также не допускается. Перечни работ и профессий с вредными условиями труда, дающие право рабочим и служащим на получение молока, устанавливаются руководителями предприятий (учреждений, организаций) по согласованию с построечным (заводским, местным) комитетом профсоюза в соответствии с медицинскими показаниями для выдачи молока, разработанными Министерством здравоохранения СССР, и Правилами бесплатной выдачи молока2.

Эти Правила введены в действие с III квартала 1968 г.

1Постановление Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Президиума ВЦСПС от 12 июля 1967 г. № 343/п-12 «О некоторых вопросах, связанных с переводом рабочих и служащих предприятий, учреждений и организаций на пятидневную неделю с двумя выходными днями». Бюллетень комитета, 1967, № 9.

2Постановление Государственного комитета Совета Министров СССР по вопросам труда и заработной платы и Президиума ВЦСПС от 13 ноября 1969 г. № 446/п-21 «Правила бесплатной выдачи молока или других равноценных пищевых продуктов рабочим и служащим, занятым в производствах, цехах, на участках и в других подразделениях с вредными условиями труда». Бюллетень комитета, 1970, № 2.

«Профилактика травматизма в строительстве»,
Г.В.Лесенко, Ю.В.Борисполец, А.Д.Гапоненко

Ст. 219 Уголовного кодекса УССР устанавливает специальную уголовную ответственность за нарушения правил производства строительных работ, эксплуатации строительных механизмов и противопожарных правил. Ответственность согласно указанной статье несут все работники строительных организаций (должностные лица, рабочие, служащие), преступно нарушившие перечисленные правила. Часть первая ст. 219 предусматривает наказание — лишение свободы на срок до одного года, или исправительные работы…

Построечные, заводские и местные комитеты профсоюза, руководствуясь п. 21 Положения о правах ФЗМК, имеют право выносить обязательные для администрации постановления о возмещении за ее счет в бюджет социального страхования в бесспорном порядке расходов, произведенных на выплату пособий по временной нетрудоспособности в связи с несчастными случаями на производстве или профессиональными заболеваниями, происшедшими в результате необеспечения администрацией…

Первая часть ст. 135 Уголовного кодекса УССР предусматривает ответственность должностных лиц за нарушения ими действующих правил техники безопасности и производственной санитарии, не повлекших за собою несчастных случаев, но которые создавали опасность для жизни и здоровья трудящихся (профессиональные отравления, заболевания). За такие нарушения виновные лица наказываются исправительными работами на срок до одного года, или штрафом до…

Не допускается наложение дисциплинарных взысканий по истечении одного месяца со дня обнаружения проступка, не считая времени болезни работника или нахождения его в отпуске (п. 25 Правил), и шести месяцев со дня его совершения. За каждое нарушение трудовой дисциплины и правил техники безопасности может быть наложено только одно дисциплинарное взыскание, которое объявляется в приказе или распоряжении…

Наложение дисциплинарных взысканий на главного инженера, главного механика и других главных специалистов, главного бухгалтера, начальника ПТО, начальника ОТК и отдела кадров осуществляется только руководителем вышестоящей организации. Дисциплинарное взыскание может быть наложено только после получения письменного объяснения от виновного лица, представленного в течение 10 дней с момента принятия решения о привлечении к дисциплинарной ответственности. Наложение взыскания…

  • Постановление 105 «О новых нормах предельно допустимых нагрузок для женщин при подъеме и перемещении тяжестей вручную»
  • Постановление 7 «Нормы предельно допустимых нагрузок для лиц, моложе 18 лет при подъеме и перемещении тяжестей вручную»
  • Постановление 1/29 «Об утверждении Порядка обучения по охране труда и проверки знаний требований охраны труда работников организаций»
  • Кодекс 197-ФЗ «Трудовой кодекс Российской Федерации»
  • «Межотраслевые правила обеспечения работников специальной одеждой, специальной обувью и другими средствами индивидуальной защиты»
  • «Перечень тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда лиц моложе восемнадцати лет»
  • «Перечень тяжелых работ и работ с вредными или опасными условиями труда, при выполнении которых запрещается применение труда женщин»
  • Приказ 302н «Об утверждении перечней вредных и (или) опасных производственных факторов и работ, при выполнении которых проводятся обязательные предварительные и периодические медицинские осмотры (обследования), и Порядка проведения обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров (обследований) работников, занятых на тяжелых работах и на работах с вредными и (или) опасными условиями труда»
  • «Порядок выдачи специального разрешения на движение по автомобильным дорогам транспортного средства, осуществляющего перевозки тяжеловесных и (или) крупногабаритных грузов»
  • «Правила по охране труда при эксплуатации электроустановок»
  • «Федеральные нормы и правила в области промышленной безопасности «Правила безопасности при взрывных работах»»
  • «Правила по охране труда при работе на высоте»
  • Приказ 224 «О санитарно-эпидемиологических экспертизах, обследованиях, исследованиях, испытаниях и токсикологических, гигиенических и иных видах оценок»
  • Решение 823 «О принятии технического регламента Таможенного союза «О безопасности машин и оборудования»»
  • ПТЭ «Правила технической эксплуатации электроустановок потребителей»
  • Технический регламент Таможенного союза 032/2013 «О безопасности оборудования, работающего под избыточным давлением»
  • «Федеральные нормы и правила в области промышленной безопасности «Правила безопасности опасных производственных объектов, на которых используются подъемные сооружения»»
  • Приказ 7 «Об утверждении Правил обеспечения безопасности перевозок пассажиров и грузов автомобильным транспортом и городским наземным электрическим транспортом и Перечня мероприятий по подготовке работников юридических лиц и индивидуальных предпринимателей, осуществляющих перевозки автомобильным транспортом и городским наземным электрическим транспортом, к безопасной работе и транспортных средств к безопасной эксплуатации»
  • «Правила по охране труда при погрузочно-разгрузочных работах и размещении грузов»
  • «Требования к комплектации изделиями медицинского назначения аптечек для оказания первой помощи работникам»
  • «Положение о Министерстве труда и социальной защиты Российской Федерации»
  • СанПиН 2.1.4.1074-01 «Питьевая вода. Гигиенические требования к качеству воды централизованных систем питьевого водоснабжения. Контроль качества. Гигиенические требования к обеспечению безопасности систем горячего водоснабжения»

Об утверждении

Данным документом закрепляются нормативные требования государства по части безопасности при реализации разноплановых строительных работ.

Единые межотраслевые правила по охране труда в строительной сфере, имеющие действительный статус на 2019 год, были утверждены Приказом Минтруда от 01.06.2015г 336н.

Они должны соблюдаться как при возведении новых зданий и сооружений, при осуществлении их реконструкции, технического переоснащения, расширения и стандартного ремонта. В 2019 году Минтруда РФ внесло некоторые изменения в этот НПА.

Новые правила закрепляют следующие обязанности работодателя:

  • улучшать условия для сотрудников, трудящихся под воздействием вредных факторов, снижать уровень негативного влияния последних на людей;
  • учитывать при организации стройпроизводства опасных зон, где существует вероятность воздействия отрицательных производственных условий;
  • оформлять перед стартом стройпроизводства на территории уже функционирующего производственного объекта двух бумаг: акта-допуска и наряда-допуска.

Нововведения действуют с 31 октября 2019 года.

Земляные работы

Их обязательно должны сопровождать мероприятия, предупреждающие негативное влияние на работников различных вредных и опасных производственных факторов, например, обрушающихся грунтов, движущихся машин, электрических цепей с высоким напряжением.

Основные требования безопасности при проведении такой деятельности сводятся к следующему:

  1. В ряде случаев такая деятельность возможна лишь при наличии соответствующего наряда-допуска. В частности, это касается проведения работ в охранных зонах пролегания различного рода коммуникаций и на участках, где существует опасность наличия патогенного заражения грунта.
  2. При управлении тяжелой строительной техникой должны соблюдаться особые меры предосторожности. В частности, при разгрузке на насыпях или засыпке выемок автотранспорт обязан останавливаться минимум за метр до природного откоса, при этом обязан присутствовать регулировщик.
  3. При разработке грунта на подъеме или под уклон с задействованием бульдозеров или скреперов должен строго соблюдаться предельный угол, прописанный в паспорте транспортного средства.
  4. При выполнении работ по уплотнению грунта при помощи специальных машин, оснащенных свободно падающими трамбовками, важно соблюдение дистанции до такой техники (не менее 20 метров).
  5. Строительная техника, используемая в сложных условиях, должна оборудоваться специальными средствами защиты, не допускающими или минимизирующими риск влияния на рабочих опасных производственных факторов, которые могут возникать в таких условиях.
  6. В тех случаях, когда для проведения земляных работ требуется предварительный электропрогрев грунта, делать это следует, используя ток напряжением не выше 380 В.

Непосредственно прогреваемый участок должен быть огражден и оснащен специальными знаками безопасности.

Ответственность работодателя и рабочих за нарушение

Несоблюдение законодательных норм, в том числе касающихся охраны труда, согласно ст. 419 ТК РФ, влечет наступление дисциплинарной, материальной, административной и даже уголовной ответственности:

Вид Особенности
Дисциплинарная
  1. Применяется исключительно в отношении работников.
  2. Наказание в формате замечания, взыскания, выговора и даже увольнения наступает, согласно ст. 192 ТК РФ, когда имеется факт не должным образом исполняемых обязанностей
  3. К числу обязанностей ст. 22 ТК причисляет соблюдение требований, касающихся охраны труда.
Материальная
  1. В соответствии со ст. 232 ТК РФ, возникает в том случае, если одна сторона трудовых взаимоотношений причинила ущерб имуществу другой.
  2. Независимо от того, кто оказался виновников, он должен компенсировать ущерб пострадавшему (ст. 235, 238 ТК РФ).
  3. Для работодателей административная ответственность наступает в тех случаях, когда они, обладая возможностями для соблюдения всех норм и правил, касающихся охраны труда, не воспользовались ими и не приняли необходимых мер.
  4. Согласно ст. 5.27 КоАП РФ административная ответственность может выражаться в предупреждении и предписании устранить нарушения, дисквалификации на определенный срок либо штрафе, размер которого варьируется от 1 до 200 тысяч рублей.
Административная
  1. Работники могут привлекаться к такому роду ответственности лишь в том случае, если они являются иностранцами, незаконно осуществляющими трудовую деятельность в России.
  2. В соответствии со ст. 18.10 вышеупомянутого свода законов такие граждане штрафуются и выдворяются из РФ.
Уголовная
  1. Касается, согласно ст. 14 УК РФ, работодателей, являющихся злостными нарушителями трудового законодательства или виновными в совершении общественно опасного деяния.
  2. В связи с тем, что ст. 19 УК РФ позволяет применять ее исключительно к физическим лицам, то наказания несут руководители или иные должностные лица, по чьей вине произошло преступление.

Контроль над соблюдением норм законодательства на самой стройке осуществляет общественный инспектор, который ведет журнал и записывает свои замечания относительно нарушений и предложения по их устранению.

Как изменились правила по охране труда в строительстве

Поправки, внесенные в правила по охране труда в строительстве 2018 года, повлекли за собой следующие общие изменения закона:

  • смена терминологии;
  • упрощение требований к разработке инструкций по охране труда;
  • устранение требований создания отдельных инструкций по должностям;
  • упрощение отношений с профсоюзными организациями;
  • ужесточение требований по доставке рабочих на строительную площадку;
  • изменение сроков организации бытовок и размещения знаков безопасности;
  • повышение требований к безопасности и удобству производственных помещений.

Принятые поправки затронули многие аспекты строительной сферы. Изменились требования к работодателям, условия сертификации сырья и материалов, порядок оформления документации. За неисполнение закона ответственным лицам грозят штрафы.

Разбираться в нововведениях и вовремя отслеживать все изменения законодательства помогут специалисты сервиса Главбух Ассистент. Попробуйте — первый месяц бесплатно.

Читайте также: Строительный бизнес: с чего начать, как преуспеть, сколько нужно вложить

Смена терминологии и требований к работодателю в новых правилах по охране труда в строительстве

В обновленной редакции свода правил по охране труда в строительстве стало меньше терминов, формулировки упростились и стали более конкретными. Из состава терминологии были устранены такие понятия, как проекты организации и производства работ. Их заменили на термин «Организационно-техническая документация на строительство».

В соответствии с изменением требований к охране труда в строительстве новые правила налагают на работодателя ряд новых обязанностей.

Специфика требований Обязанности руководителя
Максимальное снижение факторов риска Обязательным условием выступает проведение спецоценки условий труда, установление вероятных вредных факторов, их устранение и снижение уровня риска возникновения опасности на рабочих местах. Работодатели обязаны работать над улучшением условий труда и отдыха работников строительных площадок
Составление документов допуска перед началом строительных работ Перед началом строительного производства работодатель обязан составить акт-допуск для проведения строительно-монтажных работ. Необходимо также оформлять наряд-допуск на производство работ, сопряженных с вредными и опасными факторами
Выявление и учет потенциально опасных зон на производстве Повысились требования к ведению документального учета опасных зон на строительной площадке, на которых существуют или могут возникнуть вредные и рискованные для жизни и здоровья работников факторы
Прекращение работ и вывод людей при возникновении факторов риска При возникновении ситуаций, угрожающих здоровью и жизни работников, работодатель или уполномоченный представитель обязан остановить производственные работы и вывести людей из опасной зоны. Возобновление производства возможно только после устранения опасных факторов. В предыдущей редакции достаточно было лишь оповестить работников о возможной угрозе
Доставка работников на производство только пассажирским транспортом Внесены коррективы по требованиям к транспорту, которым доставляют строителей к месту работы. В прежних правилах по охране труда в строительстве указывалось, что работодатель обязан доставить работников на производство. В современной редакции уточняется, что транспорт должен быть предназначен для пассажирских перевозок.
Обозначение зон производства предупреждающими знаками Опасные зоны по новым правилам должны быть оснащены предупреждающими знаками наряду с надписями. В то же время для устранения противоречий из правил изъято требование обязательного ограждения опасных зон. Теперь этот вопрос регулируется приказом № 155н.
Заблаговременное оснащение территории строительства санитарно-бытовыми объектами. Изменились требования по санитарно-бытовому оснащению строительной площадки и устройству зон для комфортного отдыха. Теперь зоны отдыха нужно организовывать до начала строительных работ, невзирая на условия коллективного договора или соглашения. Питьевая вода на территории строительства должна соответствовать санитарным нормам.
Обозначение всех категорий работ на территории строительства. На территории строительной площадки должны быть установлены стенды с указанием характера площадок – строящиеся, сносимые, вспомогательные здания, схемы движения транспорта, въезда и выезда, места нахождения источников воды и средств для тушения пожаров.

Читайте также: Особенности бухучета в строительной организации 2018

Новое в правилах по охране труда в строительстве об организации работ на высоте

Особое внимание в новой редакции приказа 336н по охране труда в строительстве уделено работам на высоте. При обозначении и установке предупредительных знаков в зонах проведения высотных монтажных работ нужно ориентироваться на Приказ 155н «Правила по охране труда при работе на высоте».

Формулировка «монтажный предохранительный пояс» изъята из свода правил. Вместо нее введен термин «страховочная привязь». Различия касаются не только терминологии, но и самого приспособления.

Монтажный пояс крепится на талию и фиксируется пряжкой. При падении с высоты это приспособлении не защищает от травм позвоночника. Страховочная привязь – более современный защитный комплект, который закрепляется на руки и ноги по аналогии с ранцем. Такая конструкция позволяет равномерно распределить нагрузку и имеет более высокие защитные свойства.

Читайте также: Как составить приказ по охране труда на предприятии

В новых правилах по охране труда в строительстве расширен перечень сырья и материалов, на которые необходимо санитарно-эпидемиологическое заключение. В прежней редакции это требование относилось только к полимерным материалам.

В обновленном варианте заключение нужно почти для всех строительных материалов, сырья, производственных отходов, используемых для вторичной переработки. За невыполнение этих требований строительство может быть приостановлено на срок до 90 суток.

Сотрудники охраны труда обязаны проверить всю документацию, касающуюся сырья и материалов, убедиться в наличии санитарно-эпидемиологических заключений. Срок действия документов на сырье и материалы составляет 5 лет, на лом черного и цветных металлов – 1 год.

Принятые поправки повысили нормы чистоты и порядка на строительных площадках. От организатора строительства требуют регулярно убирать площадки, вывозить мусор и отходы производства. За нарушение санитарно-эпидемиологических норм на строительную компанию может быть наложен штраф по статье 6.3 КоАП РФ.

FILED UNDER : Бухгалтерия

Submit a Comment

Must be required * marked fields.

:*
:*